OETH, où en êtes-vous ?
web-service2024-12-06T09:13:12+01:00Depuis la loi du 11 février 2005, les entreprises de plus de 20 salariés ont l’obligation légale d’employer au moins 6 % de personnes en situation de handicap.
Le handicap, encore discriminant !
Conseiller-AFIPPH2023-10-13T16:26:12+02:00L’accès à l’emploi est un axe majeur pour l’intégration des personnes en situation de handicap.
Handicap et travail
Conseiller-AFIPPH2023-09-22T11:55:48+02:00L’entreprise est un lieu de vie au sein duquel nous sommes tous appelés à croiser des parcours différents.
RELEVONS ENSEMBLE LE DÉFI DU HANDICAP !
Conseiller-AFIPPH2024-10-25T12:14:16+02:00Le trouble du déficit de l’attention et de l’hyperactivité. 4 % des adultes en souffrent et plus de 90% d’entre eux ne le savent pas.
Emploi et handicap
Conseiller-AFIPPH2023-09-08T14:11:19+02:0035% des recruteurs estiment que l’insertion et l’emploi des personnes handicapées est aujourd’hui une priorité pour les entreprises.
Informer les entreprises, sensibiliser au monde du handicap et favoriser l’insertion
web-service2019-10-02T16:53:50+02:00Informer les entreprises, sensibiliser au monde du handicap et favoriser l’insertion En tant qu’opérateur au service des entreprises, nous proposons à nos clients des solutions personnalisées. Notre plateforme vous assiste et vous conseille dans la mise en place de votre politique d’emploi des personnes en situation de handicap. [...]